[8-K] D-Wave Quantum Inc. Reports Material Event
D-Wave Quantum Inc. (NYSE: QBTS) filed an 8-K to disclose an executive promotion. Effective 31 Jul 2025, current General Counsel Diane Nguyen is elevated to Executive Vice President & Chief Legal Officer.
An amendment to her employment agreement boosts her base salary to $381,000 and maintains eligibility for an annual cash bonus of up to 70 % of salary under the company鈥檚 AIP. The Board also granted 16,098 RSUs that vest 25 % after one year and quarterly thereafter, subject to continued service. No other contractual terms were changed and the filing contains no operational or financial results.
The event is primarily a governance update with limited direct financial impact beyond modest compensation cost.
D-Wave Quantum Inc. (NYSE: QBTS) ha presentato un modulo 8-K per comunicare una promozione esecutiva. A partire dal 31 luglio 2025, l'attuale General Counsel Diane Nguyen viene promossa a Vicepresidente Esecutivo e Chief Legal Officer.
Una modifica al suo contratto di lavoro aumenta il suo stipendio base a 381.000 dollari e mantiene l'idoneit脿 a un bonus annuale in denaro fino al 70% dello stipendio previsto dal piano AIP dell'azienda. Il Consiglio ha inoltre concesso 16.098 RSU che maturano il 25% dopo un anno e trimestralmente successivamente, subordinatamente al mantenimento del servizio. Nessun altro termine contrattuale 猫 stato modificato e il documento non contiene risultati operativi o finanziari.
L'evento rappresenta principalmente un aggiornamento di governance con un impatto finanziario diretto limitato, oltre a un modesto costo di compensazione.
D-Wave Quantum Inc. (NYSE: QBTS) present贸 un formulario 8-K para anunciar una promoci贸n ejecutiva. A partir del 31 de julio de 2025, la actual Asesora General Diane Nguyen ser谩 promovida a Vicepresidenta Ejecutiva y Chief Legal Officer.
Una enmienda a su contrato laboral incrementa su salario base a 381,000 d贸lares y mantiene la elegibilidad para un bono anual en efectivo de hasta el 70% del salario bajo el programa AIP de la compa帽铆a. La Junta tambi茅n otorg贸 16,098 RSU que se consolidan en un 25% despu茅s de un a帽o y trimestralmente despu茅s, sujeto a la continuidad del servicio. No se modificaron otros t茅rminos contractuales y el documento no incluye resultados operativos o financieros.
El evento es principalmente una actualizaci贸n de gobernanza con un impacto financiero directo limitado, m谩s all谩 de un costo modesto en compensaciones.
D-Wave Quantum Inc.(NYSE: QBTS)電� 鞛勳洂 鞀轨鞚� 瓿奠嫓頃橁赴 鞙勴暣 8-K 靹滊毳� 鞝滌稖頄堨姷雼堧嫟. 2025雲� 7鞗� 31鞚茧秬韯� 順勳灛 氩曤 瓿犽鞚� Diane Nguyen鞚� 靾橃劃 攵�靷灔 瓴� 斓滉碃 氩曤 毂呾瀯鞛�搿� 鞀轨頃╇媹雼�.
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D-Wave Quantum Inc. (NYSE : QBTS) a d茅pos茅 un formulaire 8-K pour annoncer une promotion au sein de la direction. 脌 compter du 31 juillet 2025, l'actuelle conseill猫re juridique Diane Nguyen est promue vice-pr茅sidente ex茅cutive et directrice juridique.
Un amendement 脿 son contrat de travail augmente son salaire de base 脿 381 000 dollars et maintient son 茅ligibilit茅 脿 un bonus annuel en esp猫ces pouvant atteindre 70 % de son salaire dans le cadre du programme AIP de l'entreprise. Le conseil d'administration a 茅galement accord茅 16 098 RSU qui acqui猫rent 25 % apr猫s un an, puis trimestriellement par la suite, sous r茅serve de la poursuite du service. Aucun autre terme contractuel n'a 茅t茅 modifi茅 et le d茅p么t ne contient aucun r茅sultat op茅rationnel ou financier.
Il s'agit principalement d'une mise 脿 jour de la gouvernance avec un impact financier direct limit茅, hormis un co没t de r茅mun茅ration modeste.
D-Wave Quantum Inc. (NYSE: QBTS) hat ein 8-K Formular eingereicht, um eine Bef枚rderung im F眉hrungsteam bekannt zu geben. Ab dem 31. Juli 2025 wird die derzeitige General Counsel Diane Nguyen zur Executive Vice President & Chief Legal Officer 产别蹿枚谤诲别谤迟.
Eine 脛nderung ihres Arbeitsvertrags erh枚ht ihr Grundgehalt auf 381.000 US-Dollar und erh盲lt die Berechtigung f眉r einen j盲hrlichen Barbonus von bis zu 70 % des Gehalts im Rahmen des AIP des Unternehmens. Der Vorstand gew盲hrte au脽erdem 16.098 RSUs, die zu 25 % nach einem Jahr und anschlie脽end viertelj盲hrlich unverfallbar werden, vorbehaltlich einer fortgesetzten Dienstzeit. Weitere Vertragsbedingungen wurden nicht ge盲ndert, und die Einreichung enth盲lt keine operativen oder finanziellen Ergebnisse.
Das Ereignis stellt haupts盲chlich ein Governance-Update dar und hat 眉ber moderate Verg眉tungskosten hinaus nur begrenzte direkte finanzielle Auswirkungen.
- Internal promotion signals leadership continuity and preserves institutional knowledge.
- Equity-based RSU grant strengthens alignment between executive incentives and shareholder value.
- Higher compensation package marginally increases fixed costs without immediate revenue benefit.
- Filing provides no insight into broader succession planning or strategic initiatives.
Insights
TL;DR: Routine internal promotion; improves continuity, negligible financial impact.
The move keeps key legal expertise in-house while elevating Nguyen鈥檚 accountability as EVP & CLO. Equity-heavy compensation (16,098 RSUs) aligns interests with shareholders and uses standard vesting to encourage retention. Added cash commitments鈥�$381k salary and 70 % bonus target鈥攁re immaterial relative to QBTS鈥檚 cost base. Governance wise, internal succession reduces transition risk and signals board confidence. Market impact is expected to be neutral given absence of strategic or financial disclosures.
D-Wave Quantum Inc. (NYSE: QBTS) ha presentato un modulo 8-K per comunicare una promozione esecutiva. A partire dal 31 luglio 2025, l'attuale General Counsel Diane Nguyen viene promossa a Vicepresidente Esecutivo e Chief Legal Officer.
Una modifica al suo contratto di lavoro aumenta il suo stipendio base a 381.000 dollari e mantiene l'idoneit脿 a un bonus annuale in denaro fino al 70% dello stipendio previsto dal piano AIP dell'azienda. Il Consiglio ha inoltre concesso 16.098 RSU che maturano il 25% dopo un anno e trimestralmente successivamente, subordinatamente al mantenimento del servizio. Nessun altro termine contrattuale 猫 stato modificato e il documento non contiene risultati operativi o finanziari.
L'evento rappresenta principalmente un aggiornamento di governance con un impatto finanziario diretto limitato, oltre a un modesto costo di compensazione.
D-Wave Quantum Inc. (NYSE: QBTS) present贸 un formulario 8-K para anunciar una promoci贸n ejecutiva. A partir del 31 de julio de 2025, la actual Asesora General Diane Nguyen ser谩 promovida a Vicepresidenta Ejecutiva y Chief Legal Officer.
Una enmienda a su contrato laboral incrementa su salario base a 381,000 d贸lares y mantiene la elegibilidad para un bono anual en efectivo de hasta el 70% del salario bajo el programa AIP de la compa帽铆a. La Junta tambi茅n otorg贸 16,098 RSU que se consolidan en un 25% despu茅s de un a帽o y trimestralmente despu茅s, sujeto a la continuidad del servicio. No se modificaron otros t茅rminos contractuales y el documento no incluye resultados operativos o financieros.
El evento es principalmente una actualizaci贸n de gobernanza con un impacto financiero directo limitado, m谩s all谩 de un costo modesto en compensaciones.
D-Wave Quantum Inc.(NYSE: QBTS)電� 鞛勳洂 鞀轨鞚� 瓿奠嫓頃橁赴 鞙勴暣 8-K 靹滊毳� 鞝滌稖頄堨姷雼堧嫟. 2025雲� 7鞗� 31鞚茧秬韯� 順勳灛 氩曤 瓿犽鞚� Diane Nguyen鞚� 靾橃劃 攵�靷灔 瓴� 斓滉碃 氩曤 毂呾瀯鞛�搿� 鞀轨頃╇媹雼�.
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D-Wave Quantum Inc. (NYSE : QBTS) a d茅pos茅 un formulaire 8-K pour annoncer une promotion au sein de la direction. 脌 compter du 31 juillet 2025, l'actuelle conseill猫re juridique Diane Nguyen est promue vice-pr茅sidente ex茅cutive et directrice juridique.
Un amendement 脿 son contrat de travail augmente son salaire de base 脿 381 000 dollars et maintient son 茅ligibilit茅 脿 un bonus annuel en esp猫ces pouvant atteindre 70 % de son salaire dans le cadre du programme AIP de l'entreprise. Le conseil d'administration a 茅galement accord茅 16 098 RSU qui acqui猫rent 25 % apr猫s un an, puis trimestriellement par la suite, sous r茅serve de la poursuite du service. Aucun autre terme contractuel n'a 茅t茅 modifi茅 et le d茅p么t ne contient aucun r茅sultat op茅rationnel ou financier.
Il s'agit principalement d'une mise 脿 jour de la gouvernance avec un impact financier direct limit茅, hormis un co没t de r茅mun茅ration modeste.
D-Wave Quantum Inc. (NYSE: QBTS) hat ein 8-K Formular eingereicht, um eine Bef枚rderung im F眉hrungsteam bekannt zu geben. Ab dem 31. Juli 2025 wird die derzeitige General Counsel Diane Nguyen zur Executive Vice President & Chief Legal Officer 产别蹿枚谤诲别谤迟.
Eine 脛nderung ihres Arbeitsvertrags erh枚ht ihr Grundgehalt auf 381.000 US-Dollar und erh盲lt die Berechtigung f眉r einen j盲hrlichen Barbonus von bis zu 70 % des Gehalts im Rahmen des AIP des Unternehmens. Der Vorstand gew盲hrte au脽erdem 16.098 RSUs, die zu 25 % nach einem Jahr und anschlie脽end viertelj盲hrlich unverfallbar werden, vorbehaltlich einer fortgesetzten Dienstzeit. Weitere Vertragsbedingungen wurden nicht ge盲ndert, und die Einreichung enth盲lt keine operativen oder finanziellen Ergebnisse.
Das Ereignis stellt haupts盲chlich ein Governance-Update dar und hat 眉ber moderate Verg眉tungskosten hinaus nur begrenzte direkte finanzielle Auswirkungen.
FAQ
What executive change did D-Wave Quantum (QBTS) announce?
How much will the new CLO of QBTS earn in base salary?
What is the bonus opportunity for Diane Nguyen at D-Wave?
How many RSUs were granted to the new QBTS CLO?
Does the 8-K include any earnings or financial results for D-Wave Quantum?
