[Form 4] CREXENDO INC Insider Trading Activity
Douglas Walter Gaylor, Chief Operating Officer and director of Crexendo, Inc. (CXDO), reported equity changes on Form 4 dated 08/25/2025. He was granted 278 restricted stock units (RSUs) that convert 1-for-1 into common shares upon vesting, and following the grant he beneficially owns 8,334 shares of common stock. The RSUs vest in equal monthly installments over 36 months beginning March 25, 2025, subject to continuous employment. The company withheld 77 shares to cover payroll taxes using the $6.06 closing price on August 25, 2025. The filing was signed by Mr. Gaylor on 08/27/2025.
Douglas Walter Gaylor, Chief Operating Officer e direttore di Crexendo, Inc. (CXDO), ha comunicato variazioni patrimoniali nel Modulo 4 datato 25/08/2025. Gli sono stati conferiti 278 unità azionarie vincolate (RSU) che si convertiscono 1 a 1 in azioni ordinarie al momento del vesting; dopo la concessione possiede beneficiariamente 8.334 azioni ordinarie. Le RSU maturano in rate mensili uguali per 36 mesi a partire dal 25 marzo 2025, subordinatamente alla continua occupazione. La società ha trattenuto 77 azioni per coprire le imposte sul libro paga, utilizzando il prezzo di chiusura di $6,06 del 25 agosto 2025. Il documento è stato firmato dal Sig. Gaylor il 27/08/2025.
Douglas Walter Gaylor, Director de Operaciones y miembro del consejo de Crexendo, Inc. (CXDO), informó cambios patrimoniales en el Formulario 4 con fecha 25/08/2025. Se le otorgaron 278 unidades restringidas de acciones (RSU) que se convierten 1 a 1 en acciones ordinarias al consolidarse, y tras la concesión posee beneficiariamente 8.334 acciones ordinarias. Las RSU se adquieren en cuotas mensuales iguales durante 36 meses a partir del 25 de marzo de 2025, sujeto a continuidad en el empleo. La compañía retuvo 77 acciones para cubrir impuestos sobre la nómina, usando el precio de cierre de $6.06 del 25 de agosto de 2025. El documento fue firmado por el Sr. Gaylor el 27/08/2025.
Douglas Walter Gaylor, Crexendo, Inc. (CXDO)� 최고운영책임� � 이사, � 2025� 8� 25� � Form 4� 지� 변동을 보고했습니다. 그는 베스� � 1대1� 보통주로 전환되는 278개의 제한 주식 단위(RSU)� 부여받았으�, 수여 이후 실질적으� 8,334�� 보통주를 보유하고 있습니다. RSU� 2025� 3� 25일부� 36개월 동안 매달 동일� 비율� 베스팅되� 계속 근무 조건� 적용됩니�. 회사� 급여세를 충당하기 위해 77�� 원천징수했고, 2025� 8� 25� 종가 $6.06� 사용했습니다. 해당 서류� Gaylor 씨가 2025� 8� 27� 서명했습니다.
Douglas Walter Gaylor, directeur des opérations et administrateur de Crexendo, Inc. (CXDO), a déclaré des changements de participations dans le formulaire 4 daté du 25/08/2025. Il s'est vu attribuer 278 unités d'actions restreintes (RSU) qui se convertissent 1 pour 1 en actions ordinaires lors de la levée des restrictions ; après cette attribution, il détient bénéficiairement 8 334 actions ordinaires. Les RSU acquièrent en parts égales chaque mois sur 36 mois à compter du 25 mars 2025, sous réserve d'emploi continu. La société a retenu 77 actions pour couvrir les charges fiscales sur les salaires, en utilisant le cours de clôture de 6,06 $ du 25 août 2025. Le dossier a été signé par M. Gaylor le 27/08/2025.
Douglas Walter Gaylor, Chief Operating Officer und Direktor von Crexendo, Inc. (CXDO), meldete Vermögensänderungen im Formular 4 vom 25.08.2025. Ihm wurden 278 Restricted Stock Units (RSUs) gewährt, die sich beim Vesting 1:1 in Stammaktien umwandeln, und nach der Gewährung besitzt er wirtschaftlich 8.334 Aktien der Stammaktien. Die RSUs vesten in gleichen monatlichen Raten über 36 Monate ab dem 25. März 2025, vorbehaltlich fortgesetzter Beschäftigung. Das Unternehmen einbehalten 77 Aktien, um Lohnsteuern zu decken, und verwendete den Schlusskurs von $6,06 am 25.08.2025. Die Einreichung wurde von Herrn Gaylor am 27.08.2025 unterzeichnet.
- 278 RSUs granted to the COO, aligning compensation with long-term employment and potential shareholder value
- 77 shares withheld for payroll taxes was handled via share withholding rather than a market sale, per the filing
- None.
Insights
TL;DR: Routine executive equity award with standard vesting schedule; withholding used to satisfy payroll taxes.
The Form 4 discloses a conventional compensation event: a grant of 278 RSUs converting to common shares upon vesting, with a 36-month monthly vesting schedule starting March 25, 2025. The filing shows 77 shares withheld to satisfy payroll tax obligations at the $6.06 closing price, and a post-transaction beneficial ownership of 8,334 shares. This is a typical retention/compensation mechanism and consistent with ongoing executive equity programs; the filing contains no indication of disposition beyond tax withholding.
TL;DR: Insider received RSUs; transaction limited to issuance and tax withholding, presenting no immediate sale pressure.
The reported transactions comprise an issuance of 278 RSUs (code M) and a withholding of 77 shares to cover taxes (code F) at a recorded price of $6.06. The RSUs are contingent on continued employment and vest monthly over 36 months, indicating a multi-year alignment of executive compensation with shareholder outcomes. The filing does not report any open-market sales or other dispositions.
Douglas Walter Gaylor, Chief Operating Officer e direttore di Crexendo, Inc. (CXDO), ha comunicato variazioni patrimoniali nel Modulo 4 datato 25/08/2025. Gli sono stati conferiti 278 unità azionarie vincolate (RSU) che si convertiscono 1 a 1 in azioni ordinarie al momento del vesting; dopo la concessione possiede beneficiariamente 8.334 azioni ordinarie. Le RSU maturano in rate mensili uguali per 36 mesi a partire dal 25 marzo 2025, subordinatamente alla continua occupazione. La società ha trattenuto 77 azioni per coprire le imposte sul libro paga, utilizzando il prezzo di chiusura di $6,06 del 25 agosto 2025. Il documento è stato firmato dal Sig. Gaylor il 27/08/2025.
Douglas Walter Gaylor, Director de Operaciones y miembro del consejo de Crexendo, Inc. (CXDO), informó cambios patrimoniales en el Formulario 4 con fecha 25/08/2025. Se le otorgaron 278 unidades restringidas de acciones (RSU) que se convierten 1 a 1 en acciones ordinarias al consolidarse, y tras la concesión posee beneficiariamente 8.334 acciones ordinarias. Las RSU se adquieren en cuotas mensuales iguales durante 36 meses a partir del 25 de marzo de 2025, sujeto a continuidad en el empleo. La compañía retuvo 77 acciones para cubrir impuestos sobre la nómina, usando el precio de cierre de $6.06 del 25 de agosto de 2025. El documento fue firmado por el Sr. Gaylor el 27/08/2025.
Douglas Walter Gaylor, Crexendo, Inc. (CXDO)� 최고운영책임� � 이사, � 2025� 8� 25� � Form 4� 지� 변동을 보고했습니다. 그는 베스� � 1대1� 보통주로 전환되는 278개의 제한 주식 단위(RSU)� 부여받았으�, 수여 이후 실질적으� 8,334�� 보통주를 보유하고 있습니다. RSU� 2025� 3� 25일부� 36개월 동안 매달 동일� 비율� 베스팅되� 계속 근무 조건� 적용됩니�. 회사� 급여세를 충당하기 위해 77�� 원천징수했고, 2025� 8� 25� 종가 $6.06� 사용했습니다. 해당 서류� Gaylor 씨가 2025� 8� 27� 서명했습니다.
Douglas Walter Gaylor, directeur des opérations et administrateur de Crexendo, Inc. (CXDO), a déclaré des changements de participations dans le formulaire 4 daté du 25/08/2025. Il s'est vu attribuer 278 unités d'actions restreintes (RSU) qui se convertissent 1 pour 1 en actions ordinaires lors de la levée des restrictions ; après cette attribution, il détient bénéficiairement 8 334 actions ordinaires. Les RSU acquièrent en parts égales chaque mois sur 36 mois à compter du 25 mars 2025, sous réserve d'emploi continu. La société a retenu 77 actions pour couvrir les charges fiscales sur les salaires, en utilisant le cours de clôture de 6,06 $ du 25 août 2025. Le dossier a été signé par M. Gaylor le 27/08/2025.
Douglas Walter Gaylor, Chief Operating Officer und Direktor von Crexendo, Inc. (CXDO), meldete Vermögensänderungen im Formular 4 vom 25.08.2025. Ihm wurden 278 Restricted Stock Units (RSUs) gewährt, die sich beim Vesting 1:1 in Stammaktien umwandeln, und nach der Gewährung besitzt er wirtschaftlich 8.334 Aktien der Stammaktien. Die RSUs vesten in gleichen monatlichen Raten über 36 Monate ab dem 25. März 2025, vorbehaltlich fortgesetzter Beschäftigung. Das Unternehmen einbehalten 77 Aktien, um Lohnsteuern zu decken, und verwendete den Schlusskurs von $6,06 am 25.08.2025. Die Einreichung wurde von Herrn Gaylor am 27.08.2025 unterzeichnet.