[Form 4] The Brink's Company Insider Trading Activity
Form 4 discloses that on 07/31/2025 The Brink’s Company (BCO) EVP Daniel J. Castillo received 130.48 Program Units under the Key Employees� Deferred Compensation Program. Each unit represents one share of BCO common stock and was credited at the month-end closing price of $87.34, giving the acquisition a notional value of roughly $11.4 k. Following the credit, Castillo directly holds 3,740.22 Program Units, which will convert to common stock on a one-for-one basis upon termination or a pre-selected future date. No sales, open-market purchases, or non-derivative share movements were reported, and the filing is a routine reflection of deferred compensation rather than an active investment decision.
Il Modulo 4 rivela che il 31/07/2025 il vicepresidente esecutivo di The Brink’s Company (BCO), Daniel J. Castillo, ha ricevuto 130,48 Program Units nell'ambito del Programma di Compensazione Differita per Dipendenti Chiave. Ogni unità corrisponde a un'azione ordinaria BCO ed è stata accreditata al prezzo di chiusura di fine mese di 87,34 $, attribuendo all'acquisizione un valore nominale di circa 11,4 mila $. Dopo l'accredito, Castillo detiene direttamente 3.740,22 Program Units, che si convertiranno in azioni ordinarie con un rapporto uno a uno alla cessazione del rapporto o in una data futura predefinita. Non sono state segnalate vendite, acquisti sul mercato aperto o movimenti di azioni non derivati, e la comunicazione rappresenta una normale registrazione di compensazione differita piuttosto che una decisione di investimento attiva.
El Formulario 4 revela que el 31/07/2025 el vicepresidente ejecutivo de The Brink’s Company (BCO), Daniel J. Castillo, recibió 130,48 Unidades del Programa bajo el Programa de Compensación Diferida para Empleados Clave. Cada unidad representa una acción común de BCO y se acreditó al precio de cierre de fin de mes de 87,34 $, otorgando a la adquisición un valor nominal aproximado de 11,4 mil $. Tras el crédito, Castillo posee directamente 3.740,22 Unidades del Programa, que se convertirán en acciones comunes a razón de una por una al momento de la terminación o en una fecha futura preseleccionada. No se reportaron ventas, compras en el mercado abierto ni movimientos de acciones no derivados, y la presentación es una reflejo rutinario de compensación diferida en lugar de una decisión de inversión activa.
Form 4 문서� 따르� 2025� 7� 31� The Brink’s Company (BCO)� 부사장� Daniel J. Castillo가 핵심 직원들에 대� 이연 보상 프로그램에서 130.48 프로그램 단위� 받았습니�. � 단위� BCO 보통� 1주를 나타내며, 월말 종가� 87.34달러� 평가되어 � 1� 1,400달러� 명목 가치를 가집니�. � 크레� �, Castillo� 직접 3,740.22 프로그램 단위� 보유하고 있으�, 이는 퇴직 시점이나 미리 정해� 미래 날짜� 1대 1 비율� 보통주로 전환됩니�. 매도, 공개 시장 매수 또는 비파� 주식 이동은 보고되지 않았으며, � 제출은 적극적인 투자 결정보다� 이연 보상� 일상적인 반영입니�.
Le Formulaire 4 révèle que le 31/07/2025, le vice-président exécutif de The Brink’s Company (BCO), Daniel J. Castillo, a reçu 130,48 unités de programme dans le cadre du Programme de Rémunération Différée des Employés Clés. Chaque unité représente une action ordinaire BCO et a été créditée au cours de clôture de fin de mois de 87,34 $, attribuant à l'acquisition une valeur notionnelle d'environ 11,4 k$. Après ce crédit, Castillo détient directement 3 740,22 unités de programme, qui seront converties en actions ordinaires à raison d'une pour une lors de la cessation ou à une date future présélectionnée. Aucune vente, achat sur le marché ouvert ou mouvement d'actions non dérivées n'a été signalé, et le dépôt reflète une compensation différée de routine plutôt qu'une décision d'investissement active.
Formular 4 offenbart, dass am 31.07.2025 der Executive Vice President von The Brink’s Company (BCO), Daniel J. Castillo, 130,48 Programmeinheiten im Rahmen des Key Employees� Deferred Compensation Program erhalten hat. Jede Einheit entspricht einer BCO-Stammaktie und wurde zum Monatsend-Schlusskurs von 87,34 $ gutgeschrieben, was dem Erwerb einen nominellen Wert von etwa 11,4 Tsd. $ verleiht. Nach der Gutschrift hält Castillo direkt 3.740,22 Programmeinheiten, die bei Beendigung oder an einem vorgewählten zukünftigen Datum eins zu eins in Stammaktien umgewandelt werden. Es wurden keine Verkäufe, Käufe am offenen Markt oder nicht-derivative Aktienbewegungen gemeldet, und die Meldung stellt eine routinemäßige Abbildung der aufgeschobenen Vergütung dar, keine aktive Investitionsentscheidung.
- None.
- None.
Insights
TL;DR: Routine deferred-comp credit; negligible size; neutral signal for investors.
This Form 4 records an automatic monthly credit of 130.48 program units—about $11 k—into EVP Castillo’s deferred-comp account. The transaction is part of a standing compensation plan and does not involve open-market buying or selling, so liquidity and float are unchanged. While continued accumulation marginally aligns management with shareholders, the small magnitude relative to Brink’s ~$4 bn market cap renders the filing non-material for valuation or sentiment. Rating: neutral.
TL;DR: Standard incentive plan activity; reinforces pay-for-performance structure.
The Key Employees� Deferred Compensation Program settles stock one-for-one, encouraging long-term alignment. Castillo’s balance rises to 3,740 units, signalling ongoing participation but no new strategic insight. No governance red flags. Impact on investors is immaterial.
Il Modulo 4 rivela che il 31/07/2025 il vicepresidente esecutivo di The Brink’s Company (BCO), Daniel J. Castillo, ha ricevuto 130,48 Program Units nell'ambito del Programma di Compensazione Differita per Dipendenti Chiave. Ogni unità corrisponde a un'azione ordinaria BCO ed è stata accreditata al prezzo di chiusura di fine mese di 87,34 $, attribuendo all'acquisizione un valore nominale di circa 11,4 mila $. Dopo l'accredito, Castillo detiene direttamente 3.740,22 Program Units, che si convertiranno in azioni ordinarie con un rapporto uno a uno alla cessazione del rapporto o in una data futura predefinita. Non sono state segnalate vendite, acquisti sul mercato aperto o movimenti di azioni non derivati, e la comunicazione rappresenta una normale registrazione di compensazione differita piuttosto che una decisione di investimento attiva.
El Formulario 4 revela que el 31/07/2025 el vicepresidente ejecutivo de The Brink’s Company (BCO), Daniel J. Castillo, recibió 130,48 Unidades del Programa bajo el Programa de Compensación Diferida para Empleados Clave. Cada unidad representa una acción común de BCO y se acreditó al precio de cierre de fin de mes de 87,34 $, otorgando a la adquisición un valor nominal aproximado de 11,4 mil $. Tras el crédito, Castillo posee directamente 3.740,22 Unidades del Programa, que se convertirán en acciones comunes a razón de una por una al momento de la terminación o en una fecha futura preseleccionada. No se reportaron ventas, compras en el mercado abierto ni movimientos de acciones no derivados, y la presentación es una reflejo rutinario de compensación diferida en lugar de una decisión de inversión activa.
Form 4 문서� 따르� 2025� 7� 31� The Brink’s Company (BCO)� 부사장� Daniel J. Castillo가 핵심 직원들에 대� 이연 보상 프로그램에서 130.48 프로그램 단위� 받았습니�. � 단위� BCO 보통� 1주를 나타내며, 월말 종가� 87.34달러� 평가되어 � 1� 1,400달러� 명목 가치를 가집니�. � 크레� �, Castillo� 직접 3,740.22 프로그램 단위� 보유하고 있으�, 이는 퇴직 시점이나 미리 정해� 미래 날짜� 1대 1 비율� 보통주로 전환됩니�. 매도, 공개 시장 매수 또는 비파� 주식 이동은 보고되지 않았으며, � 제출은 적극적인 투자 결정보다� 이연 보상� 일상적인 반영입니�.
Le Formulaire 4 révèle que le 31/07/2025, le vice-président exécutif de The Brink’s Company (BCO), Daniel J. Castillo, a reçu 130,48 unités de programme dans le cadre du Programme de Rémunération Différée des Employés Clés. Chaque unité représente une action ordinaire BCO et a été créditée au cours de clôture de fin de mois de 87,34 $, attribuant à l'acquisition une valeur notionnelle d'environ 11,4 k$. Après ce crédit, Castillo détient directement 3 740,22 unités de programme, qui seront converties en actions ordinaires à raison d'une pour une lors de la cessation ou à une date future présélectionnée. Aucune vente, achat sur le marché ouvert ou mouvement d'actions non dérivées n'a été signalé, et le dépôt reflète une compensation différée de routine plutôt qu'une décision d'investissement active.
Formular 4 offenbart, dass am 31.07.2025 der Executive Vice President von The Brink’s Company (BCO), Daniel J. Castillo, 130,48 Programmeinheiten im Rahmen des Key Employees� Deferred Compensation Program erhalten hat. Jede Einheit entspricht einer BCO-Stammaktie und wurde zum Monatsend-Schlusskurs von 87,34 $ gutgeschrieben, was dem Erwerb einen nominellen Wert von etwa 11,4 Tsd. $ verleiht. Nach der Gutschrift hält Castillo direkt 3.740,22 Programmeinheiten, die bei Beendigung oder an einem vorgewählten zukünftigen Datum eins zu eins in Stammaktien umgewandelt werden. Es wurden keine Verkäufe, Käufe am offenen Markt oder nicht-derivative Aktienbewegungen gemeldet, und die Meldung stellt eine routinemäßige Abbildung der aufgeschobenen Vergütung dar, keine aktive Investitionsentscheidung.